随着企业管理的日渐成熟、高科技产业的快速发展、法律法规的日渐完善以及社会舆论环境的日渐透明，企业的合规风险问题日渐暴露。从20世纪初全球特大行贿案西门子“贿赂门”，再到近年康美药业的财务造假、何志平的行贿案、小鹏汽车信息采集违规；从最初的多见于职务合规领域，再发展到最新的数据安全领域，合规管理已经成为各大企业越来越重视的关键内容。

近年来，我国经济进入高质量发展的新轨道，创新、绿色、法治化、国际化成为发展新方向。但在企业合规领域中，仍然有许多企业缺乏有效的合规管理体系，管理者存在缺乏合规管理意识，企业自身发展和经济发展质量都受到影响。2021年3月18日，人社部会同国家市场监督管理总局、国家统计局联合将企业合规师纳入《职业分类大典》。

国家市场监督管理总局认证认可技术研究中心基于我国企业合规管理现状进行深入调研，邀请业内众多顶级专家学者打造企业合规师培养培训课程体系，全面解读国家相关重大政策措施，开展了包括制度制定、风险识别、合规审查、风险应对、责任追究、考核评价、合规培训等实践训练，以此提升企业合规人员的综合能力。

那该如何进行报名学习呢？首先要向指定招生单位提交报名资料并缴纳学习费用，然后开通企业合规师学习账号即可登录人员能力验证综合服务平台学习，完成必要学时要求的人员，可获得《学时证明》，凭《学时证明》可申请参加企业合规师能力验证活动（验证形式为线上考核），最后符合人员能力验证规则并考核通过者可获得《企业合规师人员能力验证证书》。